Une contrainte nous empêche parfois d’agir. Le premier réflexe est de la lever. Si on y arrive, tout va bien, mais si elle résiste à notre volonté comment nous y prendre ?
Il y a une autre solution, c’est de chercher s’il est possible de se servir de cette contrainte, et de chercher à en tirer parti. Un conflit dans une équipe, par exemple, peut donner une prise pour imposer un dialogue salutaire. L’idée est de prendre appui sur la contrainte, et d’explorer, si elle résiste vraiment, les possibilité d’action qu’elle donne par ailleurs.
Le support « De la Contrainte à l’Innovation » vous donne l’occasion de nommer avec précision les contraintes que vous rencontrez. C’est en observant de près les réalités que certaines idées pertinentes peuvent vous apparaître. Ce support vous aide ainsi à décentrer votre attention afin de découvrir vos réalités sous un angle nouveau et différent.